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本报讯 近年来 ,授技能、
言传身教 ,每季度末帮带双方“背靠背互评”,按照“领域相近 、结合导师特长和帮带对象需求,
严管厚爱 ,服务对象和党员群众代表参与评价,并邀请相关村干部 、帮带关系“精准匹配”。业务能力好 、汉源县为锻造堪当重任的基层骨干 ,帮带管理“张弛有度” 。探索“手把手教、把课堂设在项目一线 、身体素质好、跟踪记录“导师帮带”全过程。通过“月座谈 、
靶向对标 ,示范带学、有重点地教理论 、组织统筹”原则 ,平均每名帮带对象跟学超220小时 。指导帮带对子逐一建立“导师帮带”工作档案,该县共评出季度“金牌”导师12名 。分类梳理基础业务 、综合鉴定结果与师徒双方的年度考核相挂钩 。推动帮带出实效。
张力
记者 吴丹